Анисина Светлана Сергеевна
Город: тюмень
Степень: кандидат философских наук
Место работы: Тюменский институт повышения квалификации сотрудников МВД России
Должность: старший преподаватель кафедры информационно-аналитического и документационного обеспечения
Статьи автора
Анисина
С.
С.
Влияние мировоззренческих факторов на конфликт целей //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2017. –
Т. 31.
– С. 1321–1325.
– URL: https://e-koncept.ru/2017/970279.htm
С. С. Анисина
Статья посвящена вопросам управления организацией: сопряженности целей организации и личных целей сотрудников, влиянию мировоззренческих, поколенческих и других факторов на разрешение конфликта целей. В статье проводится анализ некоторых практик оптимизации управления персоналом.
Анисина
С.
С.
Особенности анализа и планирования служебной деятельности в органах внутренних дел //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2016. –
Т. 26.
– С. 1151–1155.
– URL: https://e-koncept.ru/2016/76333.htm
Доклад посвящен рассмотрению особенностей аналитической работы как особого вида оперативно-служебной деятельности в органах внутренних дел, а также рассмотрены вопросы планирования в иерархии органов управления и роль планирования в связывании предметной деятельности по исполнению должностных обязанностей на соответствующих уровнях управления с исполнением управленческих решений вышестоящих субъектов.
Анисина
С.
С.
Организация управления в органах внутренних дел //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2016. –
Т. 26.
– С. 1146–1150.
– URL: https://e-koncept.ru/2016/76332.htm
Доклад посвящен теме организации управления в органах внутренних дел через прояснение базовых элементов данной системы.
Анисина
С.
С.
Состояние гуманитарного образования в России: критический анализ //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2016. –
Т. 15.
– С. 696–700.
– URL: https://e-koncept.ru/2016/96050.htm
В статье предпринят анализ текущего состояния гуманитарного образования в России через рассмотрение последствий его реформирования: мировоззренческой несформированности личности обучаемых, коммуникативной инертности, нерефлексивного использования технократического подхода к решению теоретических и практических проблем, ментальной и эмоциональной деструктивности.
Анисина
С.
С.
Влияние факторов внешней среды на формирование стиля управления руководителя органов внутренних дел //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2015. –
Т. 13.
– С. 1336–1340.
– URL: https://e-koncept.ru/2015/85268.htm
В статье говорится об основных факторах внешней среды деятельности организаций Министерства внутренних дел Российской Федерации, влияющих на формирование стиля управления руководителя. Обосновывается необходимость опоры на ситуативные (динамические), а не на классические (статические) теории изучения лидерства и руководства в организации. Предлагается алгоритм формирования индивидуального стиля управления руководителя.
