Ключевое слово: «экономическая эффективность»

Статья посвящена актуальной проблеме совершенствования системы управления персоналом на основе внедрения ключевых показателей эффективности (KPI). В ходе исследования выявлены недостатки существующей системы оплаты труда менеджеров по продажам, Для решения проблем предложен проект внедрения системы KPI. Расчет показателей эффективности инвестиций подтвердил предположение о том, что внедрение KPI является эффективным инструментом совершенствования системы управления персоналом

Статья посвящена анализу основных направлений повышения экономической эффективности промышленного предприятия в условиях усиления конкуренции и цифровой трансформации. Рассмотрены ключевые показатели оценки эффективности, систематизированы технико-технологические, организационные, инновационные и кадровые резервы её роста. Обоснована необходимость комплексного подхода, сочетающего оптимизацию производственных процессов с внедрением цифровых технологий. Результаты исследования применимы при разработке программ повышения эффективности промышленных предприятий обрабатывающей промышленности.

В статье рассматриваются экономические последствия сужения перечня направлений подготовки, доступных для получения образовательного кредита с государственной поддержкой. Анализируется противоречие между задачами обеспечения технологического суверенитета и критериями экономической эффективности инвестиций в человеческий капитал. На основе исследования теоретических подходов к оценке образовательного кредитования выявлены прямые и косвенные потери экономики от ограничения доступности высшего образования для социально значимых, но не входящих в приоритетный перечень специальностей. Сделан вывод о необходимости совершенствования механизмов образовательного кредитования с целью минимизации потерь человеческого капитала и обеспечения сбалансированного развития рынка труда.

В статье рассматривается процесс проектирования комплекта, входящего в промышленную коллекцию женской одежды в фольклорной стилистике с отделкой в виде вышивки. На примере разработки женского комплекта, состоящего из сарафана, юбки и жакета, проанализированы этапы создания изделий с использованием систем автоматизированного проектирования (САПР). Особое внимание уделено вопросам выбора материалов, конструирования на основе единой методики, а также экономической эффективности предлагаемых решений. Результаты работы демонстрируют, что внедрение САПР в сочетании с обращением к народным традициям позволяет создавать конкурентоспособные и технологичные изделия.

Настоящая работа была посвящена преимущественно анализу прямого воздействия цифровой зрелости университетов на параметры регионального развития. Актуальность заявленной темы обусловлена необходимостью разрешения фундаментального противоречия между логикой государственного стратегического планирования, требующей измеримого роста «цифровой зрелости» вузов, и рыночными механизмами оценки экономической эффективности, где традиционно доминируют краткосрочные показатели доходности. Между тем, не менее значимой, хотя и менее изученной, остаётся проблема обратной связи, а именно – влияния общего уровня цифровизации региональной экономики на качественные характеристики абитуриентской базы высших учебных заведений. Данное явление, которое допустимо обозначить термином «цифровое притяжение», заключается в том, что абитуриенты, особенно обладающие высокими баллами единого государственного экзамена и мотивированные на получение востребованных IT-специальностей, при выборе вуза всё чаще руководствуются не только репутацией образовательной организации, но и общим уровнем цифрового развития территории. Доступность высокоскоростного интернета, развитость городских цифровых сервисов, наличие в регионе высокотехнологичных компаний-работодателей – все эти факторы формируют привлекательность субъекта федерации как места для получения образования и последующего трудоустройства. Изучение эффекта «цифрового притяжения» предполагает решение комплекса взаимосвязанных задач: разработку методики количественной оценки цифровой привлекательности региона для абитуриентов; построение эконометрических моделей, связывающих параметры цифровой инфраструктуры территории с качеством приёма в местные вузы; а также выявление пороговых значений уровня цифровизации, при превышении которых регион начинает генерировать устойчивый приток талантливой молодёжи из других субъектов федерации. Полученные результаты могли бы существенно обогатить теоретические представления о механизмах воспроизводства человеческого капитала в условиях цифровой экономики и послужить основой для выработки адресных мер региональной политики в сфере высшего образования.